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【過去ログ】大人はいろいろありますね
NUMPL-#110603
NAME欧助
DATE2002/08/16 01:50
皆さんは、会社もしくはアルバイト先の上司が交代して、職場の方針などが変わった場合、どうしてますか?
アルバイト先の直近の上司(30代後半)が会社を退職してしまいました。その上司は私たち学生アルバイトの事情に理解があり、例えば、学校の都合で急遽休むもしくは遅刻することになっても、快く了承してくれてたんですけど、今度入れ替わりで入ってきた人は全く理解が無く、正直学校とアルバイトの両立に支障が出てきてました。
ちなみに、その上司が退職した原因を申しますと、
取引している他企業からヘッドハンティングを打診されていて、
さらに、この春先に競馬で大儲けしたことと、早期希望退職を会社に申請してみたところ○千万円の退職金を提示されたことで、退職したとしても金銭的に余裕があるので、
転職を少し考えていたところで、その上司の上司と人員配置を廻って衝突したことが直接の原因となって辞めてしまいました。
葉浩志
書き忘れました。
上司が変わったのを期に今のバイトをやめてしまおうかな
ということです。
あと、その上司はエアロファンで、ロックファンに理解があり(?笑)、B'zのLIVEに行くので休むと正直に言えました。FIFAライブはその上司は出勤だったので行けず、僕は休んでいきました。
PL-#110604 欧助 2002/08/16 01:57
3年目の社会人です。
異動はそれなりにありますが、それが原因で辞める事は考えていません。上司が変わるたびに転職していたら身が持ちませんし、合わない人と衝突ばかりしていたら仕事になりません。適当にやります。
法的に問題のあるようなことをする人もいませんしね。
人付き合いも仕事のうち、給料の内、かな。

>例えば、学校の都合で急遽休むもしくは遅刻することに
>なっても、快く了承してくれてたんですけど
バイトに入るとき、面接を受けたと思います。
その時に、学校の関係で急な休み・遅刻が多いなどの事情を説明しましたか?また、説明した上で、それでもいいから、という条件での採用でしたか?
そうであれば、その事を今の上司に伝えるべきです。
雇用条件に含まれますから。
そうでなければ、今までがラッキーと考えて、バイトを辞めるのが当然では?
雇う側も、お金払って雇ってるバイトが決まった時間にこないのでは困ってしまいます。
私が上司なら、急な残業にも応じてくれるなど、他のメリットがない限り辞めさせますね。ちゃんと来る人を雇います。
きついですが、少々腹がたったので。バイト代分のことはしようよ・・・。安いのかもしれないけどさ。

PL-#110609 chikaxx 2002/08/16 04:28
僕も高校生の時にアルバイトでこのような状態になりました。僕の場合はその店の店長が代わったのですが欧助さんと同じように学校との融通がきかなくなり、しかもその店長がまったく仕事をしない、それによってバイトの仕事量が増え、僕達がしなくていいような事までやらされました。僕の場合はすぐにそのアルバイト先をやめて、前の店長がとてもいい人だったのでその店長がいる店に移動しました。
PL-#110617 タカユキ 2002/08/16 10:57
考えが甘い。
今は学生だから良いけど(良くないか?)
そのままの考えで社会人にならないで下さいませ。
PL-#110633 太郎 2002/08/16 18:06
私は、太郎さんの言う通りやと思う。学生やでしょうがないかも知れんけど、社会人になるとそんなこと言ってられへんし、部下は上司を決められへん。バイトでも他の人は社員やと思うし。嫌なら辞めるか、我慢するかやね。きついようやけど、現実そうやし。
PL-#110648 ユー 2002/08/16 23:24
私も太郎さんやユーさんと同意見です。
自分のことだけ考えていませんか?会社のことは?バイトとはいえ、働いているのだからそれなりの覚悟は必要だと私は思います。お金を貰うんですから。
それに、私が思うにその前の上司さん。
理解ありすぎ。私が上司なら今の上司の方と同じ態度を取ってしまうかもしれません。来れる人を雇いますと、そんな感じです。実際私も社会人ですが、バイトのかたでもいきなり休まれたら困るし。少し、考えてみてください。
PL-#110653 今回は匿名で 2002/08/17 00:21
社会にでたら、みんないろいろ大変だから。
これも社会経験と思って、ガンバって乗り切ろう♪
PL-#110688 fei 2002/08/17 21:29
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